ЮграТВ online
08 Декабря 2016
23:23
вт
/
ср
чт
23:00
23:30
23:45
пт
/
сб
/
вс
/
пн

«Если выпускник хочет найти хорошее место работы и получить опыт на первом этапе, конечно, он должен заботиться о работе, учась в стенах университета», - Юрий Реутов, ректор Югорского государственного университета (из программы «Эпицентр» от 20 ноября 200

20 Ноября 2006 12:32 Версия для печати
19 ноября в эфир телеканала «Югра» вышла программа «Эпицентр». Гостем студии был ректор Югорского государственного университета, Юрий Реутов. Помещаем текст телепередачи. Ведущий: К Международному Дню студента, который отмечали в пятницу, Югорский государственный университет приурочил свой первый юбилей - пятилетие. Не знаю случайно или нет. Именно в этот день стало известно, что окружная Дума будет ходатайствовать перед Правительством страны о присоединении к Югорскому университету несколько государственных образовательных учреждений профессионального образования: Сургутский, Нижневартовский, Лянторский Нефтяные техникумы и Нефтеюганский Индустриальный техникум. Они должны стать филиалами ЮГУ. Этот шаг, по мнению депутатов, поможет поднять качество профессионального образования, а что же ожидает ректор Югорского государственного университета от такого решения, мы узнаем прямо сейчас. В студии Юрий Реутов. Добрый вечер! Кто был инициатором такого решения, и почему оно появилось именно таким образом? Обычно, как мне кажется, решение такого вопроса должна предшествовать некая общественная дискуссия. Юрий Реутов: На самом деле, это было принято не в один день. Это обсуждается уже около полутора лет. Речь идет о выстраивании единых образовательных вертикалей, для того, чтобы можно было обеспечить непрерывную подготовку на территории округа. Такая тенденция просматривается не только у нас, например, Тюменский Нефтегазовый университет присоединил один колледж, четыре техникума и два профессиональных училища. Ведущий: 5 лет – это достаточный срок для становления университета? Юрий Реутов: Конечно, не достаточный срок. Но, тем не менее, это уже первая точка отсчета, когда можно проанализировать достигнутое, проанализировать те ошибки, которые были совершены, и наметить новые планы. Мы выполнили программу развития, которая заканчивалась в 2005 году, и сейчас приняли новую программу развития до 2010 года. Ведущий: Можно подробно об этой программе? Юрий Реутов: Эта программа включает в себя шесть основных блоков. Эти блоки связаны с повышением качества образования, с созданием центров тестирования. Программа развития включает создание института Нефти и Газа в структуре нашего университета, создание института Спорта и Туризма на базе спортивного комплекса, который будет сдаваться к концу года строителями. Ну, и другие различные проекты. Ведущий: Сейчас в обществе идет дискуссия: одни говорят о том, что, образование, которое было в cоветское время – это идеал, недостижимый сегодня. Другие говорят о том, что равнение на запад – Болонская конвенция, к которой мы присоединились. Это то, что необходимо. Где истина? Юрий Реутов: Истина, как всегда лежит по середине. Я, конечно, сторонник Болонского процесса, но не безоглядного, потому что, те достоинства нашей системы образования, которые были сформированы за это время, конечно, мы не должны их потерять. Но с другой стороны, мы не должны жить изолированно от другого мира, поэтому, программа обменов – это плюс, программа кредитной системы, когда студент может прослушать курс в одном университете, а потом этот курс зачтут ему и выдадут диплом в другом университете – это тоже плюс. Не понятно до конца с бакалавриатом, поскольку у нас традиционное образование – 5 лет, а статус бакалавра – не определен. Ведущий: За пять лет удалось наладить систему международного сотрудничества. Со стороны это звучит достаточно просто, что стоит за этим? Юрий Реутов: Прежде всего, за этим стоит кропотливая работа, которая позволила нашему университету быть узнаваемым на международном образовательном пространстве – это, прежде всего, европейское образовательное пространство, США, Канада. Завтра у нас начинается семинар, на который мы пригласили представителей европейских университетов для обсуждения международного проекта по динамике окружающей среды. Ведущий: Кадровый состав для нового университета – это всегда сложный вопрос. Как вам удалось сформировать команду, каких ресурсов это стоило? Юрий Реутов: Хотелось бы отметить помощь Правительства округа, Губернатора, поскольку, основной вопрос – жилье. Конечно, это сложный вопрос, и жилья всегда не хватает, но, тем не менее, те ресурсы, которые были выделены университету, позволили пригласить высоко качественных специалистов. Ведущий: Вы можете оценивать, как вслед за университетом растет уровень студентов? Юрий Реутов: Да. Уже видно, как формируется некий культурный слой, формируется студенчество Ханты-Мансийска. Недавно, когда в пятницу был юбилей, было заседание учетного совета, где Губернатор озвучил несколько цифр. Эта цифра приблизительно 10% от населения города Ханты-Мансийска. Ведущий: Как вы оцениваете перспективы трудоустройства на рынке труда своих выпускников? Насколько они конкурентоспособные? Юрий Реутов: Я хочу сказать, что практически с третьего курса наши ребята получают работу, участвуют в работе различных фирм и т.д. Если выпускник хочет найти хорошее место работы и получить опыт на первом этапе, конечно, он должен заботиться о работе, учась в стенах университета. Промышленность округа активно развивается. Только один проект, связанный с «Урал – промышленный, Урал – полярный» - потребует 90 тыс. новых рабочих мест. Ведущий: Спасибо.



Оставить комментарий
Ваше имя
Ваш E-Mail
Текст сообщения
Символы на картинке
Защита от автоматических сообщений